Получите практические навыки проведения интервью по компетенциям при приеме на работу и для формирования кадрового резерва
Техники интервью
Интервью по компетенциям
28 марта - 19 апреля
Обучение проходит онлайн
6 модулей
6 вебинаров-интенсивов + супервизия + чат с преподавателем
Удостоверение
Удостоверение о повышении квалификации (государственная лицензия 037843)
Чему вы научитесь на курсе
Умение разрабатывать интервью по компетенциям на различные позиции и под различные задачи
Освоение техники проведения интервью по компетенциям по модели STAR
Оценка влияния личности интервьюера на результат интервью на основе типологии DISC&Motivators
Экспресс-диагностика психотипа кандидата, его мотивов на основе типологии DISC&Motivators
Программа онлайн-курса
МОДУЛЬ 0 Теоретическая подготовка DISC

  • Что такое DISC&Motivators
  • Возможные способы быстрого определения стиля DISC: вербальные и невербальные
МОДУЛЬ 1 Личная подготовка интервьюэра
28 марта

  • DISC: экспресс – диагностика личного стиля общения. Выявление «слепых зон» для самоконтроля.
  • Деловой этикет в работе интервьюэра, умение устанавливать контакт с различными типами собеседников. Навыки эмпатического и активного слушания.
  • Развитие навыков переключения внимания и стрессоустойчивости.
  • Упражнения на развитие личной эффективности в коммуникациях в мини группах
  • Экспресс - диагностика типажа другого человека.
Домашнее задание:
  • Отработка навыка определения DISC типа (онлайн тренажеры)
  • Индивидуальный план развития как интервьюэра
Продолжительность модуля 3 часа в формате живого вебинара.
МОДУЛЬ 2 Подготовка к интервью
1 апреля


  • Идеальный профиль требований по компетенциям. Выделение оцениваемых компетенций.

  • Разработка гайда по компетенциям примере компетенций менеджера по продажам.

  • Воронка отбора.



Практикум:

  • Разработка интервью по компетенциям с позитивными и негативными индикаторами ответов в минигруппах

Домашнее задание с предоставлением группе на анализ:

  • Разработка воронки отбора.

Продолжительность модуля 2 часа в формате живого вебинара.



МОДУЛЬ 3 Проведение структурированного интервью
4 апреля


  • Проверка домашнего задания: Разбор воронок отбора участников обучения.

  • Виды и стили интервью в зависимости от задач – обзор (Биографическое интервью, Ситуационное интервью, Провокативное интервью)

  • Этапы проведения структурированного интервью: установление контакта, основная часть, завершение интервью.

  • Модель STAR.



Практикум: Интервью с заказчиком для уточнения созданного гайда (работа в тройках с анализом по чек-листу)



Домашнее задание:

  • Отработка навыка проведения структурированного интервью и использования модели STAR

Продолжительность модуля 2 часа в формате живого вебинара.

МОДУЛЬ 4 Отработка навыка проведения интервью. Принятие решений о кандидате.
7 апреля


  • Теория Мотиваторов Шпранглера. Определение мотиваторов должности и кандидата.

  • Шкала оценки компетенций. Технология выставления оценок в интервью по компетенциям. Согласование итоговых оценок. Формат заключения по результатам интервью по компетенциям.

  • Как давать обратную связь по результатам интервью по компетенциям.



Практикум

  • Проведение интервью по разработанному гайду ((работа в тройках с экспертизой тренера.

  • Определение мотиваторов по Шпарнглеру.

  • Выставление оценок и формированию заключений по кандидату.

Домашнее задание

  • Отработка навыка проведения интервью и определения DISC&Мотиваторы кандидатов

Продолжительность модуля 3 часа в формате живого вебинара.

МОДУЛЬ 5 Ретроспектива обучения и анализ полученного опыта
19 апреля
Продолжительность модуля 2 часа в формате мастермайнда.



  • Работа с резюме при приеме на работу.

  • Особенности телефонного собеседования.

  • Выявление скрытой информации по языку тела: установки, потребности, мотивы. Признаки лжи.

  • Разбор ошибок на каждом этапе интервью.

  • Ответы на вопросы участников.

Автор и ведущая курса
Андреева Оксана
Эксперт в области подбора и оценки персонала
27 000 руб.

Стоимость обучения
Запишитесь на курс сейчас
Ваше имя
Ваш e-mail
Ваш телефон
Нажимая кнопку оплаты, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности
© 2020 Ассоциация Бизнес Мастерства
Москва, улица Вавилова, 2, офис 23
Assessment Center

Тестирования

Development Center
Программы проф. переподготовки

Корпоративные тренинги

Образовательная лицензия

Оценка персонала

Фасилитация

Mindfulness